【報告】8月30日（木）全校教職員研修を実施しました

2018年度教職員研修会を下記のように開催しました。当日は午前9：00より角田校長の挨拶のあと開会礼拝から始めました。

【趣旨と目的】2020年度の大学入試改革を伴う教育改革の中で、聖学院中高のあるべき方向性を模索する。2020年度の大学入試改革では「強い組織づくり」が必要となります。その中でも3ポリシーの策定（アドミッションポリシー、カリキュラムポリシー、ディプロマポリシー）、新学習指導要領に向けたカリキュラムマネジメント、英語4技能への対応、ＩＣＴ教育の推進などの対応が求められます。そこで、午前は組織づくりについて、午後はワークションプを実施しました。

午前　講演「新時代教育に対応するための組織づくり～チームで仕事をするための条件～」、講師：光延栄治　氏（エデユケーショナルネットワーク　ソリューション第一事業本部第一営業部　次長兼学校支援室長）

午後　「聖学院の状態目標の実体化～第二の指標づくり～」　先生も生徒も元気になる・・ロジックモデルを作成する　、ファシリテーター：米原あき　先生（東洋大学　社会学部　教授）、コーディネーター：松田紀子　研究員（日本ファンドレイジング協会）

研修会を通して、多くの学びと気づきをいただくことができました。ご指導いただきました先生方に感謝を申し上げます。